ALTERNANT.E ASSISTANT.E RESSOURCES HUMAINES

_{Ce que nous allons accomplir ensemble :}

_{Le site Groupe SEB Moulinex Mayenne est un centre d’expertise technologique à haute valeur ajoutée qui allie design et savoir-faire pour fabriquer des produits innovants ; c’est aussi le site référent pour les machines à café Full Auto Krups OU du robot chauffant Companion. Avec 500 salariés, plus de 20 ans de fabrication de produits durables et recyclables, le site fabrique 1,4 million par an.} 

_{Aux côtés d’Elodie et Nathan, vous aurez en charge les missions suivantes :}

_{Recrutement : Elaborer le plan d’action pour le recrutement de nos salariés non-cadres et participer au développement de la marque employeur lors des divers évènements.}

_{Intégration et fidélisation : Organiser et suivre l’intégration de nos collaborateurs. Animer la communauté stagiaires/alternants et proposer des ateliers.}

_{Accompagnement : Aider les managers de production dans l’animation des réunions bi-annuelles et mettre en place le plan d’action associé. Organiser des ateliers de co-développement managérial.}

_{Politique RH : Gérer les différents projets issus des accords ou de la politique du Groupe (Handicap, QVCT, GPTW, pénibilité, Copil Développement durable …)}

_{Analyse SIRH : Index égalité H/F, bilan social…}