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Senior Payroll Specialist (m/w/d)

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It Systems
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242675 Requisition #

Das erwartet Sie 

  • Selbständige Entgeltabrechnung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
  • Ansprechpartner für die Mitarbeiter in Fragen zur Zeitwirtschaft, Entgeltabrechnung, Entgeltumwandlung (deferred compensation) sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
  • Erfassung von Stamm- und Bewegungsdaten in SAP HCM sowie Administration der Arbeitszeit- und Abwesenheitsdaten in der Zeitwirtschaft
  • Erstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Führen der elektronischen Personalakte
  • Eigenständige Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
  • Beteiligung an der Optimierung interner HR Service Abläufe sowie die fachliche Betreuung von Projekten
  • Sicherstellen eines reibungslosen Prozesses an der Schnittstelle zur nationalen Vergütungsabrechnung, um auch bei komplexen steuer- und
  • sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten die korrekten Gehaltsabrechnungen sicherzustellen
  • Prüfungsbegleitung & Ansprechpartner für die Steuer- und Sozialversicherungsprüfung
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer globalen IT-Systeme und der Optimierung von Mobilitätsprozessen
  • Selbständige Koordinierung von Steuerberatungsdienstleistern

Das benötigen Sie, um bei uns erfolgreich zu sein

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Langjähriger Berufserfahrung in den Bereichen Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Lohnsteuer und Sozialversicherung
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Tarifrecht
  • Sehr gute MS-Office sowie SAP Payroll / HCM Kenntnisse
  • Hohe Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Selbständige, verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil 

Das bieten wir Ihnen

  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Mobile Office-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Persönliche Weiterentwicklung durch Entwicklungsprogramme, Trainings oder E-Learnings sowie berufliche Mobilität innerhalb der internationalen Groupe SEB
  • Großzügige Mitarbeiterrabatte im WMF Online-Shop sowie Corporate Benefits
  • Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit Mitarbeiterzuschuss und vielfältigem, abwechslungsreichem Angebot, Kiosk und Speisen to go für Ihr leibliches Wohl
  • Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing oder Beratung für Ihre Gesundheit
  • Was für uns selbstverständlich ist: 30 Tage Erholungsurlaub, abwechslungsreiche Mitarbeiterevents, kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee- & Teespezialitäten

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